你會如何應對這樣的主管（常用歧視性的口吻語氣） - 狗

主管交待同仁事情時可以用命令式的語氣口吻不帶個人情緒，或者用威嚴的口吻，用平和的口吻語氣 ，屆時人家沒做好再罵人家甚至處分比較能服人，但用常用歧視性的口吻語氣 真叫人很難接受，像有一次我主管要我影印一張單位安全衛生負責人的合格證書，我就有拿到他還拿別人的證書對我說 是長這個樣子的，我當下覺的很奇怪只小聲回他說我自己就有你很奇怪耶﹗不錯我是曾有幾次工作小疏失 但都是很 雞毛蒜皮 像是 電腦沒關 燒整夜，
他是用個人情緒在做事的，對人的了解大部分是聽人家說的，有些事情我已做很久了他要我做時 常常視性的口吻語氣例如 知道在那邊嗎？你會忘記，請問這樣的主管你能忍嗎？
勸我要忍及檢討我的言論勿來喔﹗我已忍到精神分裂沒人格比狗還不如了，非常歡迎有建設性的言論
Update:
回應 藍 自從電腦的事以後我不再用他的電腦了以前是共用，我很少找他談公事他只有對我會講話要不態度差 要不就是很囉唆口吻語氣歧視，我們裡面有一個 講話很大聲的女同仁 對他講話常常不客氣 他屁都不敢放一個，拍馬屁我是不會只會和人平和往來
Update 2:
回應 eunice 我也和你是金融業 也次碰到一個跟自己不對盤的主管，感覺你原來的公司不好 ，教你的主管故意大聲叫給老闆廳 ，一個明理英明的老闆應該會叫主管要有耐心多教幾次，妳為何不申請調職呢？不過離開也好 不要在受烏鴉鳥氣，我覺得只要不是被 fire掉的不用顧忌太多。
Update 3:
回應 karen 我一個朋友他的遭遇跟你很像，他離職時　送了一句話給主管　我會看著你們倒閉
Update 4:
唉﹗　下班時又和主管為一點　個人私德問題吵了一架，我最近因天氣和健康因素，有時會咳嗽，他就為此不高興我說我這不是病是喉嚨搔癢引起，他竟說為什麼別人不會？我說個人體質不同他又說哪就是你身體有問題沒醫好，我忍不住了回了一句　　你對我有嚴重的偏見喔﹗他說對﹗我就回說那我們沒什麼好談的了，說完就離開辦公室了，一個主管　責備之餘　也要過問關心員工一下阿，如此　真沒人性
我只祈禱明年他會輪調　　不然我的病只會加重