我以前工作上遇到的,這問題跟了我好久,是不是該問以前的老闆? - 狗
By Jake
at 2012-06-25T00:00
at 2012-06-25T00:00
Table of Contents
事情是在上一個工作場合發生的,(抱歉!有點長...)
一開始進入一個電子業,
剛開始的一個月還可以,
因為我還是個新手,
由於個性內向,
我還是努力的工作。
但是上司依然認為我在偷懶,
犯了錯!
她第一次在我耳邊說:老闆說你只要再犯一次錯,明天就不用來了。
我當場內心很緊張,也有受傷,
但我依然鼓勵自己努力上班,不要再犯錯,
然而有出差錯都是先指向我,
我一樣說服自己,
雖然她們都說我認真但是常常做錯,
其實上司怎麼說什麼,我就只能安靜聽並且照做。
有次我上司還說:你好像什麼都不會。
我當下聽了非常難過,那天下來...我依然忍住內心的傷
(因為在直場上誰沒被上司罵過),自己努力上班到下班為止。
回到家和姊姊說這件事情...姊姊說:她不教妳當然不會呀!怎麼可以說這種話!
和我一起進去的同事...學習能力很強,
上司後來...,開始跟我說:你看她學習能力比妳強,你自己要多努力。
我也努力說服自己努力上班...但是在上司私下的言語下,
我漸漸的沒動力了,我努力,卻說我偷懶...,
我自己沒偷懶卻說我偷懶...我心裡真的很不服,
當然前輩說什麼也只能聽,她們上班聊天不會被罵,偷懶也不會被罵,
我努力卻被嫌動作慢。
當然我也詢問過怎麼做,但是前輩都說不知道,問上司她也很忙,
所以到後面每個人教我的都不同,
抽查時又是我的錯。
那時我做錯了,我也承認是我自己的錯,我不該信任別人有幫我查,我還是得自己查才對,所以我當場被上司在大家面前罵了一頓,我認錯。
後來上司又在我耳邊說:你是黑名單你知道嗎?你看你同事學習能力比你強,你們下個月薪水會差距大。
我心裡當然知道,因為每當要加班的時候,你都不讓我加班,
我有一次在加班的時候,
被說上司說:公司沒有那麼多錢可以發給你,你看你才做這樣,公司還要倒貼。
我很受傷,我真的有努力!不是沒有!為什麼要一直這樣...。
我其實每天都很害怕自己什麼時候沒了工作,
我也很害怕拖累大家,
我也會緊張...我也努力說服自己不在意~鼓勵自己上班!
但是努力依然沒被看到。
有次上司開會時還跟大家說:有的新人學習能力不是那麼快,請大家有耐心的教她們,
不要一下教又不教,又對新人很兇,這樣我們一直要換人,最後還特別說到我,
叫我要多努力,我是裡面的黑名單。(其實我內心已經決定了,上司這樣我寧願離開,當她這樣說的時候我覺得她在自打嘴巴。)
最後我打了電話辭職
打給老闆的老婆說:我要辭職,上司說我每次戳來的都和大家不一樣,上司說我是黑名單。
老闆的老婆說:怎麼可能做出來的都不一樣?什麼黑名單?
看來老闆的老婆不知道,最後隔天請我去協辭職單。
上司卻在一旁偷看我寫辭職的理由,
為了不要難看,我只好編的理由都是自己的錯。
上司還在一旁不可思議的想笑...。
這陰影跟了我好久,偶爾還是做惡夢。
(那時還有另一主同事跟我說...要不然個換工作,反正你還年輕,每個人學習能力當然不一樣...。)
當然我不是只做一天或一個禮拜就沒做了,
我是做快三個月才離開的。
雖然目前的工作很穩定,但是這件情事還是在我內心裡徘徊。
最近時常會碰到以前的老闆,好幾次想問他有沒有說過...,
我只要再犯錯就別來上班了!
我內心好掙扎,每當看到以前的老闆我就常常想到這問題。
雖然老闆常常只看結果不看過程...我需要告訴他過程嗎?
還是放棄?就當做一切都沒有發生過?
Update:
如有錯字我很抱歉!
Update 2:
@同理心: 謝謝...,但這件是我是不是看太重了?畢竟沒有半個人知道她對我說過這些話..., 內心很不平衡...是不是自己錯過太多機會說出口呢?
Update 3:
@Mr.M : 謝謝你的回覆!我目前工作穩定!
@凱麗: 看了你的話後...,我想還是要為自己努力!也是...過去了就讓它過去吧...或許是心裡後悔沒說出口。現在要看開一點!
Update 4:
@lily: 是,我看進去了,自己也該知道答案才對!以後要是在碰上了,當場說出來才不後悔!雖然內心因為這件事情徘徊很久,所以才詢問大家,不管好壞,我都有在看,畢竟人天天都是在學習的。
Update 5:
@Mr.M : 是啊!我幹麻一直看不開...,現在都讓自己過的很快樂!
謝謝大家的回覆!!!
Update 6:
@Mr.M : 嗯!從大家給的建議我都看在眼裡!我沒想到會有人回應我!真的!很謝謝!
職場學問...我依然在學習!
Update 7:
@鳥是鳥 狗是狗 貓是一個人 : 嗯!知道了!謝謝!!!
Update 8:
@鳥是鳥 狗是狗 貓是一個人 : 也許吧...那時我要去寫離職單...可還記得她的喜悅感^^"
算了~都過去了~謝謝!
一開始進入一個電子業,
剛開始的一個月還可以,
因為我還是個新手,
由於個性內向,
我還是努力的工作。
但是上司依然認為我在偷懶,
犯了錯!
她第一次在我耳邊說:老闆說你只要再犯一次錯,明天就不用來了。
我當場內心很緊張,也有受傷,
但我依然鼓勵自己努力上班,不要再犯錯,
然而有出差錯都是先指向我,
我一樣說服自己,
雖然她們都說我認真但是常常做錯,
其實上司怎麼說什麼,我就只能安靜聽並且照做。
有次我上司還說:你好像什麼都不會。
我當下聽了非常難過,那天下來...我依然忍住內心的傷
(因為在直場上誰沒被上司罵過),自己努力上班到下班為止。
回到家和姊姊說這件事情...姊姊說:她不教妳當然不會呀!怎麼可以說這種話!
和我一起進去的同事...學習能力很強,
上司後來...,開始跟我說:你看她學習能力比妳強,你自己要多努力。
我也努力說服自己努力上班...但是在上司私下的言語下,
我漸漸的沒動力了,我努力,卻說我偷懶...,
我自己沒偷懶卻說我偷懶...我心裡真的很不服,
當然前輩說什麼也只能聽,她們上班聊天不會被罵,偷懶也不會被罵,
我努力卻被嫌動作慢。
當然我也詢問過怎麼做,但是前輩都說不知道,問上司她也很忙,
所以到後面每個人教我的都不同,
抽查時又是我的錯。
那時我做錯了,我也承認是我自己的錯,我不該信任別人有幫我查,我還是得自己查才對,所以我當場被上司在大家面前罵了一頓,我認錯。
後來上司又在我耳邊說:你是黑名單你知道嗎?你看你同事學習能力比你強,你們下個月薪水會差距大。
我心裡當然知道,因為每當要加班的時候,你都不讓我加班,
我有一次在加班的時候,
被說上司說:公司沒有那麼多錢可以發給你,你看你才做這樣,公司還要倒貼。
我很受傷,我真的有努力!不是沒有!為什麼要一直這樣...。
我其實每天都很害怕自己什麼時候沒了工作,
我也很害怕拖累大家,
我也會緊張...我也努力說服自己不在意~鼓勵自己上班!
但是努力依然沒被看到。
有次上司開會時還跟大家說:有的新人學習能力不是那麼快,請大家有耐心的教她們,
不要一下教又不教,又對新人很兇,這樣我們一直要換人,最後還特別說到我,
叫我要多努力,我是裡面的黑名單。(其實我內心已經決定了,上司這樣我寧願離開,當她這樣說的時候我覺得她在自打嘴巴。)
最後我打了電話辭職
打給老闆的老婆說:我要辭職,上司說我每次戳來的都和大家不一樣,上司說我是黑名單。
老闆的老婆說:怎麼可能做出來的都不一樣?什麼黑名單?
看來老闆的老婆不知道,最後隔天請我去協辭職單。
上司卻在一旁偷看我寫辭職的理由,
為了不要難看,我只好編的理由都是自己的錯。
上司還在一旁不可思議的想笑...。
這陰影跟了我好久,偶爾還是做惡夢。
(那時還有另一主同事跟我說...要不然個換工作,反正你還年輕,每個人學習能力當然不一樣...。)
當然我不是只做一天或一個禮拜就沒做了,
我是做快三個月才離開的。
雖然目前的工作很穩定,但是這件情事還是在我內心裡徘徊。
最近時常會碰到以前的老闆,好幾次想問他有沒有說過...,
我只要再犯錯就別來上班了!
我內心好掙扎,每當看到以前的老闆我就常常想到這問題。
雖然老闆常常只看結果不看過程...我需要告訴他過程嗎?
還是放棄?就當做一切都沒有發生過?
Update:
如有錯字我很抱歉!
Update 2:
@同理心: 謝謝...,但這件是我是不是看太重了?畢竟沒有半個人知道她對我說過這些話..., 內心很不平衡...是不是自己錯過太多機會說出口呢?
Update 3:
@Mr.M : 謝謝你的回覆!我目前工作穩定!
@凱麗: 看了你的話後...,我想還是要為自己努力!也是...過去了就讓它過去吧...或許是心裡後悔沒說出口。現在要看開一點!
Update 4:
@lily: 是,我看進去了,自己也該知道答案才對!以後要是在碰上了,當場說出來才不後悔!雖然內心因為這件事情徘徊很久,所以才詢問大家,不管好壞,我都有在看,畢竟人天天都是在學習的。
Update 5:
@Mr.M : 是啊!我幹麻一直看不開...,現在都讓自己過的很快樂!
謝謝大家的回覆!!!
Update 6:
@Mr.M : 嗯!從大家給的建議我都看在眼裡!我沒想到會有人回應我!真的!很謝謝!
職場學問...我依然在學習!
Update 7:
@鳥是鳥 狗是狗 貓是一個人 : 嗯!知道了!謝謝!!!
Update 8:
@鳥是鳥 狗是狗 貓是一個人 : 也許吧...那時我要去寫離職單...可還記得她的喜悅感^^"
算了~都過去了~謝謝!
All Comments
By Ula
at 2012-06-27T04:49
at 2012-06-27T04:49
看完妳整篇的敘訴,感覺應該是,妳個主管對妳有偏見。
學習慢做不好,可能是在工作不熟悉的時候。另有可能,那個工作不適合。
像有人手不巧,做細一點的,就常弄錯,動作又慢。或有人的連結力不強,舉一不會反三,要重複被提醒。
不管哪種,主管已經造成妳的噩夢。
遇到一直被排擠,被嫌棄的情況,如果沒偏見,對方會等妳學到會。
可是有偏見了,從妳前面開始犯錯,他就不再想用了,心中定見要人離職,所以後面才會那些言語行為,做逼退動作。
老闆知不知道,很難說。猜測,應該知道。因為主管會報告,這是依定要的。他的報告內容,當然就是對妳都不利的,老闆聽了,會相信單方說詞的。
這次職場經驗讓妳受傷很大,孩子,每個跌倒的地方,都會有經驗可拿。
如果不是他,妳不會現在有穩定的這份工作。
如果不是他,妳還在精神緊張中求生存。
向前看嘿,背後的,就拋在背後。
By Sandy
at 2012-06-26T19:35
at 2012-06-26T19:35
By Noah
at 2012-06-27T05:15
at 2012-06-27T05:15
By Gilbert
at 2012-06-28T22:13
at 2012-06-28T22:13
也許你真的是很"罕慢"學不會 (其實認不認真 並不代表做的對或不對)
也許是上司有親戚想要進來公司 卻被你佔了位子 只好找藉口刁難你
也許你和上司八字不合
也許是你不會拍馬屁 和同事互動不好
也許有太多的也許 你無從得知
其實我是比較建議 "另謀高就" 不過要等到找到下一份工作時
最起碼不要讓收入中斷 公司要解雇人也不是說叫你走就走 最少也要提前通知
不當解雇還違反勞基法(雖然控告成功的機率很低)
今天就算老闆或老闆娘知道此情形 你說他們會站在誰那邊
是一個新進表現不好(表現不好並不代表不認真有時有其他因素)的小員工
還是他們請來做了多年的主管
就算老闆讓你留下來繼續做 我相信上司也不會給你什麼好臉色看
未來的苦日子也只能獨自品味
有時該放手要當機立斷 當斷不斷反受其害
當然我完全只是站在建議的角度 不用負責任
但是你就得好好思考一番了 因為他是你的人生 你的工作
當然我也希望你能找到和你上司和平共處的方法 繼續工作
也許你能找到更好的工作也說不一定
總之不要去猜想 預設立場 而是要好好的規畫未來 動起來
甘 八 爹 陌生人在此只能給你這些微不足道的建議了
2012-06-25 16:21:05 補充:
穩定就好 穩定就好
2012-06-25 16:22:27 補充:
該放下的就放手 不用去想太多
2012-06-25 16:23:38 補充:
我也只是依現場情境做推論而已
By Edith
at 2012-06-26T20:07
at 2012-06-26T20:07
我之前的工作也是碰到不好的同事,
我那時也是新手,需要同事教導我,
但表面上同事也都會在老闆面前說他都有教我,
但實際上他只是敷衍而已,
就是要等你出錯被老闆罵!!
我是覺得只要我們認真努力,
總會找到適合我們的工作環境!!
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